银河集团186net综测中新闻宣传认定及加分办法
本项工作中涉及的文章、微信或视频等相关加分项，必须为与学院相关的内容，且投稿前必须向学院学生会全媒体中心报备，由全媒体中心相关部门给予授权同意后发表，方可认定加分且所有加分项不重复计算。
（一）学生会新闻宣传部门人员奖惩
（1）职责要求
①学生会新闻宣传部门人员应每学期在学院官方媒体（网站、微信、微博、抖音）发表基础性原创项目基数为8篇，发布篇数低于8篇者不予奖励性加分。
②学生会新闻宣传部门人员如果表现不积极，不能够界定好部门工作职责和综测加分关系的，或工作中出现重大失误的，可根据实际情况给予惩罚性扣分。
（2）奖励性加分
①在县级及以上国家机关、政府部门、党报党刊、政府序列的行业专业机构官方网站（如人民网、新华网、山东省教育厅、团中央下属网站等）和主流门户网站主栏目（如新浪、搜狐、网易、腾讯）校外各媒体平台首位发表宣传本院会议类等政治性稿件一篇加0.8分，文化活动的文章一篇加0.6分，该项加分不设上限，但需界定是否为学院联系投稿。在校报一、二、三版首位发表学院新闻，每篇加分0.3分，2篇封顶；在校报四版首位发表文章，每篇加0.2分，6篇封顶。在新闻网综合新闻、院部传真栏首位发表稿件，每篇加0.2分，3篇封顶；在青春在线、理工青年等校内媒体首位发表稿件每篇加0.1分，6篇封顶。
②微信推文如被校报、山东理工大学、山东理工大学团委、青春在线等校级官微转载，微信主创人员根据推文涉及各项分工的实际情况进行加分，原则上每篇总分值不超过0.6分，且每项分工限一人，分配方式为文案0.2分，视频0.2分，美编0.1分，摄影0.1分。
③微博、抖音等宣传起到正面效应，如浏览、转发、点赞量等数据可观，造成大的正面影响的或被校外媒体平台转载的，视情况加分，原则上每篇总分值不超过0.6分，加分人数不超过三人，且不重复计算。
（二）主动型新闻宣传人员奖惩
（1）职责要求
本部分面向全院学生，旨在激发学生们积极的展现学院学子的优良风貌和突出事件，针对非工作性内容，学生主动发起如社会实践等，并通过多种渠道进行正向宣传，或非学生会新闻宣传部门人员主动参与协助学院新闻宣传工作，可给予奖励性加分，但因为个人活所在团队原因，未按照要求对相关稿件进行报备，且产生不良影响的，将按照相关要求严肃处理。
（2）奖励性加分
①在县级及以上国家机关、政府部门、党报党刊、政府序列的行业专业机构官方网站（如人民网、新华网、山东省教育厅、团中央下属网站等）和主流门户网站主栏目（如新浪、搜狐、网易、腾讯，非个人注册发表）校外各媒体平台首位发表宣传本院会议类等政治性稿件一篇加1分，文化活动的文章一篇加0.8分，该项加分不设上限。在校报一、二、三版首位发表学院新闻，每篇加分0.5分，2篇封顶；在校报四版首位发表文章，每篇加0.2分，6篇封顶。在新闻网综合新闻、院部传真栏首位发表稿件，每篇加0.3分，3篇封顶；在青春在线、理工青年等校内媒体首位发表稿件每篇加0.2分，6篇封顶（社会实践新闻稿件若在多个校内媒体发表仅认证一次）；在青春在线、山东理工大学学生会等官方QQ首位发表说说加0.1分，10篇封顶；首位发表文学类稿件加0.1分，10篇封顶。
②社团、班级投稿。社团、班级等可向学院新媒体平台和抖音平台投送特色活动类、班团建设类的原创微信推文或抖音短视频，经审核通过后发布，微信推文浏览量若高于600人次且在看数高于50人次，抖音短视频浏览量高于10000次且点赞量高于200次，并起到良好正面效应的，认定为原创级别，原则上每篇总分值不超过0.3分，主创人员不超过3名。
②个人、团队投稿。个人可向学院新媒体平台和抖音平台投送文学类、生活类等原创微信推文或抖音短视频，经审核通过后发布，微信推文浏览量若高于400人次且在看数高于40人次，抖音短视频浏览量高于10000次且点赞量高于200次，并起到良好正面效应的，认定为原创级别，原则上每篇总分值不超过0.2分，主创人员不超过2名。
